OFTE STILTE SPØRSMÅL
Ledere er ansvarlige for arbeidsmiljøet, for å holde folk trygge, sunne og produktive. Med ergonomiske tiltak som for eksempel tilpasset utstyr, god arbeidsstilling og god holdning kan man redusere stress og forbedre produktiviteten – mens Airgonomics bidrar til bedre helse og velvære ved å se til at luftkvaliteten er best mulig. Luftkvalitet er usynlig – og oversett – så god «Airgonomisk praksis» bør derfor også settes på agendaen for å gi de aller beste helsegevinstene.
Vi tar sikte på at Airgonomics skal bli like bredt akseptert og innarbeidet som en del av den normale operasjonelle praksis, for å sikre at alle arbeidsplasser får de bedste arbeidsforholdene for sine ansatte - samtidig som de overholder forretnings- og CRS-mål (Corporate Responsibility).
CAO-initiativet tilbyr opplæringsmuligheter slik at flest mulig - både personer og organisasjoner - kan spre kunnskap om Airgonomics. Hvordan organisasjonene ønsker å organisere seg som en del av CAO-initiativet er helt opp til bedriftene selv,. Slik kan de ta hensyn til egen organisasjon, strukturer og behov.
Camfils egen CAO er for eksempel også Leder for Globalt Salg og Markedsføring. Med over 17 års erfaring med å svare på kunders behov og gi råd om hvordan oppnå den beste kvaliteten på inneluften, er vår CAO svært klar over forskjellene i bevissthet og kunnskap om inneluft blant bedrifter og organisasjoner. Han var derfor ekstra ivrig i å tre inn i rollen som CAO.
Vi bruker ofte mange hatter på jobben. På samme måte kan CAOer, enten de kommer fra HR-avdelingen, kontor og vedlikehold - eller er administrerende direktør selv, være forutseende og gjøre det samme.
Vi forventer også at tiden dedikert til å oppfylle ansvaret til en CAO vil variere mellom organisasjoner i henhold til deres behov og avhengig av selskapets størrelse.
Bli med i vår CAO groppe på LinkedIN (ENG) for å finne ut mer.
Vi har et spesifikt CAO-opplæringsprogram for de som er interessert i å bli organisasjonens Chief Airgonomics Officer. Klikk her for å finne ut mer om treningsprogrammet og se hvordan du eller dine kolleger kan delta.
Personer som er interessert i initiativet, enten mån er en CAO eller ikke, kan også bli med i Airgonomics Network på LinkedIN (ENG). Ved å bli med her får du informasjon om nyheter fra CAO-satsingen, oppdateringer om nye CAO-ansettelser og partnerskap, kommende opplæring, podcaster og spennende nye aktiviteter.
Å forstå inneluftskvalitet kan være komplisert. Vi kan føle luften - den er varm, kald eller fuktig. Vi kan føle oss slitne hvis CO2-nivået ikke er riktig, og vi kan få stiv nakke når det er trekk eller vind. Men vi kan ikke se luften eller om den inneholder uønskede eller skadelige partikler.
Som en del av CAO-satsingen vil vi tilby utdanning for å informere om temaet inneluftkvalitet. Vi tilbyr også materiale for å kunne starte samtalen med ledergruppen i organisasjonen din for å øke bevisstheten. Det er først når vi setter ting på agendaen at vi kan gjøre en forskjell.
Som stemmen for ren luft (Voice of Clean Air) vil en Chief Airgonomics Officer være ansvarlig for å fremsnakke ren luft på arbeidsplassen, sikre tilgang til ren luft ved å innføre nødvendige forbedringer, svare på ansattes spørsmål om inneluftkvalitet, som samt støtte arbeidet sammen med HR-team, kontorsjefer og/eller anleggsledere. Aigonomics Officer vil også være en forkjemper for trygt og sunt arbeidsmiljø.
Oppgaven til teknisk avdeling er å holde folk trygge, friske og sunne på jobben. En Chief Airgonomics officer kan støtte dette arbeidet ved ytterligere ved å forbedre og prioritere inneluftkvaliteten på kontorer og produksjonssteder.
En Chief Airgonomics Officer (CAO) vil støtte opp om å fremsnakke et produktivt, bærekraftig og effektivt arbeidsmiljø. Forbedring av innendørs luftkvalitet (IAQ) kan gi positive forretningsfordeler som å:
Den første og største fordelen er menneskers helse. Gitt virkningen av luftforurensning, vil førsteprioriteten for en CAO være å beskytte helse og velvære til ansatte på arbeidsplassen, enten de befinner seg i et produksjonsanlegg, et kontorlokale eller et forskningslaboratorium. En arbeidsplass skal ikke utgjøre noen helserisiko for ansatte. Selv om dette er et allment akseptert prinsipp, kan det ikke realiseres uten å sikre tilgang til ren inneluft.
Dessuten vil det å sikre ren inneluft på produksjons- eller forskningssteder muliggjøre renere produksjon, prosedyrer og forsyningslinjer, så potensialet for å oppnå fordeler fra et forretningsmessig synspunkt er enormt.
HR-team skal også støttes bedre for å sikre forbedrede helse- og trivselsforhold for arbeidsgivere som fokuserer på medarbeideroptimaliserte arbeidsmiljøer. Ansatte vil også vite nøyaktig hvem de skal gå til når de har spørsmål eller bekymringer om inneluftkvaliteten på arbeidsplassen.
En undersøkelse fra 2022 viste at flere enn 6 av 10 sier at de vil slutte i sin nåværende jobb hvis ikke arbeidsgiveren tar grep for å skape et sunnere inneklima. Som en kritisk faktor for ansattes helse og velvære, er det særdeles viktig å sørge for et god innendørs luftkvalitet (IAQ) for å:
Chief Airgonomics Officers vil støtte opp om HR-avdelingenes oppgaver ved å hjelpe organisasjoner til å ta ansvar for IAQ gjennom kvalifiserte personer som er dedikerte til å gjøre en forskjell på jobben.
Selvfølgelig! Du kan delta på forskjellige måter. En måte er å bli med i the Airgonomics Network på LinkedIn .(ENG). Som medlem vil du kunne dele kunnskap, innsikt og meninger om Airgonomics og helse og trivsel på arbeidsplassen, samt delta i samtaler med andre likesinnede.
En annen måte er å lytte til podcaster og følge opplæringen som vil bli organisert rundt spesifikke emner knyttet til luftkvalitet, bærekraft eller helseproblemer på arbeidsplassen, ledet av både Camfils interne eksperter og tredjepartseksperter. Dette er ikke bare for CAOer, men for alle som er interessert i å lære mer om disse emnene. Du finner mer informasjon under Lær.
Hvis du tilfeldigvis allerede er ekspert på temaene innendørs luftkvalitet, bærekraft og helse og velvære på arbeidsplassen, ikke nøl med å kontakte Camfil for å se hvordan du kan bli involvert i initiativet - som ressursperson!
Du kan bli med i Airgonomics Network på LinkedIN og motta regelmessige oppdateringer om:
Innendørs luftkvalitet (IAQ) har en direkte effekt på menneskers helse, produktivitet og velvære - og skulle ikke kunne "falle mellom to stoler" uten at noen tar ansvar for å utnytte fordelene som et godt inneklima kan gi. Å utnevne en CAO vil sikre at organisasjonen har en kvalifisert person på plass som vil ta ansvar for IAQ, og som har den nødvendige autoriteten til åta grep vhis det skulle bli nødvendig.
VIdere, så vil ansatte vite nøyaktig hvem de skal gå til hvis de har spørsmål eller bekymringer knyttet til luftkvaliteten på arbeidsplassen - mens ledere vil få en ressursperson som sørger for å realisere fordelene som ren inneluft gir - for alle ansatte, uansett hva de jobber med.
Dette er en konkret løsning til et usynlig problem.
I. Skape oppmerksomhet omkring hvor viktig god innendørs luftkvalitet er for menneskers helse, produktivitet og velvære - og for miljøet. Vi kan ikke SE luften, men vi BERØRES av den.
II. Få arbeidsplasser og organisasjoner overalt til å ta 100% ansvar for innendørs luftkvalitet ved å utnevne sin egen Airgonomics Officer (CAO).
III. Starte et initiativ for å opprettholde en global bevegelse som arbeider for ren luft til fordel for mennesker, miljø og prosesser.
IV. Skape et fellesskap med likesinnede mennesker og organisasjoner som deler kunnskap og kjennskap når det gjelder ren luft og arbeidsforhold.
Det finnes ansvarlige for nesten alle aspekter av en organisasjons drift. Det er imidlertid en mangel når det gjelder å ta ansvar for arbeidsplassens inneluft til tross for dens direkte innvirkning på ansattes helse, produktivitet og velvære.
CAO-initiativet vil øke bevisstheten om viktigheten av god innendørs luftkvalitet (IAQ) og inviterer organisasjoner til å ta grep ved å utnevne sine egne Chief Airgonomics Officers (CAOs). Personer som vil være 100 % ansvarlige for inneluftkvaliteten på arbeidsplassen sin.
Alle interesserte organisasjoner kan engasjere seg, og enkeltpersoner som er interessert i å bli CAOer kan følge et CAO-opplæringsprogram for å bli sertifisert e. Initiativet har også som mål å bygge et fellesskap av likesinnede organisasjoner og enkeltpersoner, der kjennskap og kunnskap om inneluft og arbeidsplassforhold utveksles. Bli med i Airgonomics Network for å bli en del av Airgonomics-fellesskapet.
Camfil er verdensledende innen luftfiltrering og ble grunnlagt for 60 år siden i Sverige med mottoet: «Alle har krav på ren luft». Selskapet har gjort det til sin oppgave å bevisstgjøre mennesker og organisasjoner om behovet og fordelene med ren og sunn inneluft.
Med CAO-initiativet ønsker selskapet å starte en bevegelse der proaktive mennesker i organisasjoner over hele verden forstår, og tar ansvar for ,bedre og sunnere inneluft som en del av deres Samfunnsansvar (Corporate Social Responsibility, CSR).
Alle organisasjoner som prioriterer helse, sunnhet og velvære, sikkerhet, produktivitet og effektivitet for sine ansatte og sin virksomhet bør slutte seg til CAO-initiativet.
Personer som er eksperter på områdene luftkvalitet, bærekraft, helse og velvære bør også vurdere å bli med i initiativet ved å bli med i Airgonomics Network på LinkedIn, der de kan dele sin kunnskap, innsikt og meninger og delta i samtaler. De kan også delta som eksperter på webinarer, delta i podcaster og flere andre aktiviteter. Ta kontakt for å se hvordan du kan engasjere deg i CAO-satsingen - som ekspert!
Det er tre makromiljøfaktorer som får oss til å handle nå:
WHO Air Quality Guidelines (AQG) - oppdatert etter retningslinjene fra 2005, er et vendepunkt når det gjelder å forstå luftforurensnings innvirkning på menneskers helse. De nye AQG-ene viser "klare bevis på den skaden luftforurensning forårsaker for menneskers helse ved enda lavere konsentrasjoner enn tidligere forstått". Som et resultat er nesten alle AQG-nivåer blitt senket for å gjenspeile den betydelige risikoen som luftforurensning utgjør.
Videre viser studier at inneluft kan være like, eller 2-5x mer forurenset enn uteluft, og i noen tilfeller enda mer forurenset. De nye AQG-ene fra WHO fremhever at det haster med å gjøre ren luft tilgjengelig overalt. Dette er noe vi må ta grep om NÅ.
Meld deg på vårt nyhetsbrev